전국 · 서비스(돌봄)

가족돌봄휴가 제도

근로자가 일정사유로 긴급하게 가족을 돌봐야 할 경우, 연간 10일의 휴가 사용 가능

소관 기관고용노동부
지원 대상○ 가족의 질병, 사고, 노령, 또는 자녀의 양육으로 긴급하게 돌봄이 필요한 가족*이 있는 근로자 * 조부모, 부모, 배우자, 배우자의 부모, 자녀, 손자녀
지원 내용○ 사용 기간 - 연간 최장 10일(연장되는 경우 20일이며, 한부모근로자는 25일), 1일 단위 사용 가능 - 가족돌봄휴가 기간은 가족돌봄휴직 기간에 포함
신청 기한상시신청
신청 방법신청불필요
문의고용노동부 고객상담센터/1350

보조금24에서 자세히 보기 ↗

출처: 보조금24(행정안전부, 공공데이터). 요약은 줄인 것이라 자격·금액·기간은 원문에서 꼭 확인해 주세요. 일톤은 신청·선정에 관여하지 않아요.

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